Jovens formadas pelo ProjetoEnter Jovem são contratadas por empresa parceira da Petrobras

Nove jovens formadas pelo Projeto Enter Jovem no ciclo de 2025 foram contratadas como Jovens Aprendizes pela empresa parceira da Petrobras, CONSAG Engenharia. As contratações foram efetivadas nesta segunda-feira (04), durante evento acompanhado pela equipe de Inserção Produtiva do Instituto Enter Jovem, e evidenciou a ampliação de oportunidades para meninas em áreas técnicas operacionais.

As jovens atuarão nas áreas de Eletrotécnica, Gerenciamento de Obras, Logística e Segurança do Trabalho, após encaminhamento realizado pelo Projeto Enter Jovem. Ao todo, 100 jovens iniciaram o processo de integração à empresa, nesta segunda, reforçando o compromisso com a inclusão de gênero no mercado de trabalho.

Estiveram presentes no evento, a equipe técnica de Recursos Humanos da Inserção Produtiva do Instituto Enter Jovem, Lillian Silva e Bruna de Souza, além de representantes do Centro das Mulheres do Cabo e da Secretaria da Mulher de Ipojuca, que contribuíram no encaminhamento de jovens dos municípios de Cabo de Santo Agostinho e Ipojuca para as vagas disponíveis e enriqueceram o debate sobre proteção, protagonismo feminino e garantia de direitos.

“O encontro também se consolidou como espaço de diálogo e conscientização sobre o combate à violência contra as mulheres e a importância de ambientes corporativos mais seguros, inclusivos e comprometidos com os direitos das jovens, motivando-as a se firmarem nesta jornada profissional”, afirmou Lillian Silva.

Bruna Souza ressaltou que “este resultado evidencia o impacto das ações de qualificação socioprofissional desenvolvidas pelo Instituto Enter Jovem, ampliando o acesso de adolescentes e jovens a oportunidades de emprego e fortalecimento da autonomia financeira”.

O Enter Jovem é um projeto realizado em parceria com a @petrobras, através do programa #PetrobrasSocioAmbiental, e oferece qualificação socioprofissional, educação socioemocional e formação empreendedora para jovens entre 15 e 29 anos nas cidades de Ipojuca e Cabo de Santo Agostinho, preparando-os para o mundo do trabalho e fortalecendo o desenvolvimento comunitário nas regiões.